A Odlo Zeroweight Pro Warm Reflective para mulher combina leveza e conforto durante as suas sessões de corrida em dias frios.
O processo Windproof oferece uma proteção confiável contra o vento e o frio, garantindo uma respirabilidade ótima. O seu tratamento hidrorrepelente protege-a de chuviscos em caso de mau tempo.
Beneficie de uma excelente ventilação graças ao painel em mesh e às perfurações a laser presentes nas costas.
A gola alta com botão magnético combina com o cordão de ajuste na cintura para garantir uma boa isolação.
Existem duas bolsos com fecho, uma das quais equipada com um compartimento interno, para transportar os seus mantimentos e objetos pessoais.
Para maior segurança, integra elementos refletores que a tornam visível em condições de pouca luz.
A nossa modelo Camille tem 1,75m e usa o tamanho S.
Pontos-chave da Odlo Zeroweight Pro Warm Reflective
Proteção eficaz contra o vento. Dependendo da velocidade do vento, a temperatura percebida pode ser significativamente mais baixa do que a temperatura externa. Esta proteção reduz os efeitos do vento enquanto é extremamente respirável, corta-vento e repelente à água.
ODLO é membro, com status de líder, da Fair Wear Foundation (FWF), que se esforça para melhorar as condições de trabalho na indústria têxtil ao redor do mundo. A FWF verifica se os produtores respeitam seu código de conduta e realizam as melhorias necessárias. Como uma iniciativa multipartidária, a independência da FWF é garantida por ser regida por sindicatos, ONGs e associações empresariais. A transparência e a responsabilidade são princípios fundamentais da organização.
Os membros da FWF trabalham para melhorar as condições de trabalho nas fábricas que produzem têxteis costurados em todo o mundo. A base da colaboração entre a FWF e seus membros é seu código de práticas de trabalho. Oito normas de trabalho formam o coração deste código de conduta. Os membros da FWF são contratualmente obrigados a respeitar essas normas.
A FWF verifica se as empresas cumprem o código de práticas de trabalho por meio de auditorias nas fábricas e procedimentos de queixa, auditorias dos sistemas de gestão de seus membros e por meio de amplas consultas com partes interessadas nos países produtores. A FWF compartilha seu conhecimento e seus contatos (locais) com suas empresas membros, dando-lhes acesso a informações sobre a legislação local, legislação trabalhista e cultura.
Os membros são obrigados a implementar um sistema de controle eficaz, que inclua auditorias nas fábricas, treinamentos nas fábricas e visitas às fábricas. A FWF possui um procedimento de queixa que permite aos trabalhadores das fábricas reportar anonimamente qualquer abuso relacionado às condições de trabalho. Para conscientizar os trabalhadores sobre os direitos trabalhistas, a FWF também oferece um programa de educação no local de trabalho.