A opinião da equipa i-Run
A camisola de manga comprida Odlo Active Warm Facemask para mulher oferece-lhe todo o confort necessário para boas sessões de atividades ao ar livre em tempo frio.
Esta peça da gama Warm garante uma fonte de calor contínua e uma perfeita isolamento. O capuz integrado e a sua máscara facial oferecem uma proteção adicional ao longo do seu percurso.
O material elástico e suave promete-lhe uma liberdade de movimento ideal para uma maior facilidade.
Beneficia de uma excelente regulação da transpiração para se manter bem seco.
O processo ZeroScent garante frescura, eliminando os maus odores.
A nossa modelo Natacha mede 1m75 e está a usar o tamanho S.
Pontos chave da camisola de manga comprida Odlo Active Warm Facemask
- Gama Warm: isolamento térmico, calor e manutenção da secura
- Capuz integrado e máscara facial: proteções
- Material elástico: liberdade de movimento
- Regulação da transpiração: manutenção da secura
- ZeroScent: eliminação dos maus odores
- Corte ajustado
- Composto por 100% de fibras de poliéster reciclado
- Certificações Fair Wear e Oeko-Tex
Tecnologias
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Gamme Warm
Roupa íntima esportiva altamente funcional com bom isolamento térmico. Para todas as atividades de inverno. Mantém a pele seca e quente enquanto oferece uma boa transferência de umidade.
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Oeko-Tex
A roupa íntima funcional da Odlo possui o rótulo « Confiança Têxtil » da Oeko-Tex®, que certifica que os têxteis são testados para detectar a presença de substâncias nocivas de acordo com a norma Oeko-Tex 100. Os produtos atendem às exigências humano-ecológicas atuais: ausência de substâncias cancerígenas, de formaldeído, de corantes que possam causar alergias, pH bem tolerado pela pele.
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ZeroScent
Tecnologia sustentável antiodor que reduz os odores desagradáveis.
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Fair Wear
ODLO é membro, com status de líder, da Fair Wear Foundation (FWF), que se esforça para melhorar as condições de trabalho na indústria têxtil ao redor do mundo. A FWF verifica se os produtores respeitam seu código de conduta e realizam as melhorias necessárias. Como uma iniciativa multipartidária, a independência da FWF é garantida por ser regida por sindicatos, ONGs e associações empresariais. A transparência e a responsabilidade são princípios fundamentais da organização.
Os membros da FWF trabalham para melhorar as condições de trabalho nas fábricas que produzem têxteis costurados em todo o mundo. A base da colaboração entre a FWF e seus membros é seu código de práticas de trabalho. Oito normas de trabalho formam o coração deste código de conduta. Os membros da FWF são contratualmente obrigados a respeitar essas normas.
A FWF verifica se as empresas cumprem o código de práticas de trabalho por meio de auditorias nas fábricas e procedimentos de queixa, auditorias dos sistemas de gestão de seus membros e por meio de amplas consultas com partes interessadas nos países produtores. A FWF compartilha seu conhecimento e seus contatos (locais) com suas empresas membros, dando-lhes acesso a informações sobre a legislação local, legislação trabalhista e cultura.
Os membros são obrigados a implementar um sistema de controle eficaz, que inclua auditorias nas fábricas, treinamentos nas fábricas e visitas às fábricas. A FWF possui um procedimento de queixa que permite aos trabalhadores das fábricas reportar anonimamente qualquer abuso relacionado às condições de trabalho. Para conscientizar os trabalhadores sobre os direitos trabalhistas, a FWF também oferece um programa de educação no local de trabalho.
